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一、学校概况

泉州职业技术大学，前身是1986年创办于晋江市金井镇的“晋江摩托培训学校”，1994年发展成为“福建省摩托汽车培训学校”，2002年“泉州中营职业学院”正式建校，2007年，经教育部备案更名为“泉州理工职业学院”，2018年12月获教育部批准升格本科，暂定校名为“泉州理工职业学院（本科）”，2019年5月，教育部正式函告福建省人民政府，更名为“泉州职业技术大学”，系全国首批本科层次职业教育试点学校。

学校目前拥有一校三区，主校区位于中国品牌之都——晋江市，接壤沈海高速公路，毗邻高铁晋江站。泉州产学研园区地处泉州市中心（客运中心站旁），是引企入校、工学结合、学生顶岗实习、创业孵化的品牌园区；金井校区是学校的发祥地，主要作为教学工厂建设基地，从而形成“主体坐晋江、窗口设泉州、辐射八闽、一校三区”的办学格局。

学校基于学科综合优势，开设14个本科、14个专科专业。2020年有在校生9000多人，教职工近600人，教学科研仪器设备值8000多万元，校内教学实践、实习基地109个，校外实践、实习基地216个，图书馆藏资源丰富，馆藏文献达百万册。拥有福建省高校协同创新中心、福建省高校应用技术工程中心等13个省市科研平台，在福建省民办高校规范办学评估中获得第一名。

学校在福建高校中最早实施“双院制”管理模式，学院抓专业学习，书院抓素质教育。目前有中营汽车学院、智能制造学院、能源学院、人居环境学院、商学院、教育学院、艺术传媒学院、通识教育学院、马克思主义学院九大学院，有一善、双馨、三创、四实、八方五大书院，双院协作深入推进“三全育人”体系，实现“健康长寿心灵美、就业创业能力强、造福社会贡献大”的育人目标。

学校以“忠诚、勤奋、创新、奉献”为训导。以“产业伙伴型大学”为办学定位，与产业（企业）结伙成伴，服务产业之所需，解决产业之所急，通过共建专业、共培师资、共建生产性实训基地、共同育人、改革课程内容与教材、教法等举措，课堂与生产实践充分融合，课内与课外互为融通，切实提升教育教学水平，形成校企“人才共育、过程共管、责任共担、成果共享”的合作机制。以“创业者的摇篮”为育人定位，把创新创业教育扎根于人才培养的全过程，致力培养具备创业者素质和精神的高层次技术技能型人才，探索实践产学研一体化的人才培养模式，形成了自身鲜明的办学特色与优势。

爱拼敢赢的晋江精神为学校的发展、毕业生就业创业注入了强劲的动力。历届毕业生就业率始终保持在98%以上，连续两届获“福建省大中专毕业生就业工作先进集体”（三年一届），所培养的具有晋江模式基因的创业者深受社会欢迎。

学校承担省级教育改革项目6项，省级创新创业教育改革试点专业4个，省级二元制试点专业3个，省级现代学徒制试点专业4个，建成1个省级服务特色专业群、1个产教融合示范专业点，3个省级示范专业，2个省级精品专业。获省级教学成果奖5项（其中特等奖1项、一等奖1项），1个市级名师工作室。学生竞赛获国家级奖项195项、省级奖项424项；教师参加省级以上业务能力大赛获奖63项。

学校科研成果突出，建设了省市三级院士专家工作站、应用技术协同创新中心、应用技术工程中心等13个省市科研平台，科研平台拥有量位居全省职业院校、民办高校首位。截至2020年4月，共承担市厅级以上科研项目242项、横向课题93项，获得国家专利211项（在校生规模的2.64%），向社会、政府提供咨询报告52篇，教师出版教材110部、发表论文636篇，获得省部级科研成果奖24项。

二、基本条件

1.遵纪守法，品行端正，遵守师德规范，无党纪、行政处分记录；

2.热爱教育事业，了解职业教育及师资要求，且身心健康，具有正常履职的身体条件；

3.具有较强的事业心及责任感，拥有为学校教学、科研、育人及管理工作服务的意识；

4.求职教师岗位若为本科学历，需具有中级（含）以上职称；

5.熟练操作计算机和办公软件，满足具体岗位的专业、技能等相关要求。

    三、招聘岗位及任职要求

四、招聘流程

投递简历---》HR邮箱----》部门初筛---》面试邀约---》现场面试---》录用结果反馈

五、应聘要求

1、应聘材料发送至招聘邮箱：hr@qvtu.edu.cn，邮件主题格式：应聘部门+应聘岗位+姓名+毕业院校和专业+学历

2、应聘邮件包含内容及要求：

1）泉州职业技术大学教师应聘报名表（命名格式：应聘岗位+姓名+毕业院校和专业+学历+泉大应聘报名表）

2）个人简历(命名格式：应聘岗位+姓名+毕业院校和专业+学历+个人简历)

3）其他材料，如成绩单，学校推荐表（应届生），荣誉证书，学历学位证书 ，身份证，职称证、职业资格证、获奖证书及论文等（命名格式：应聘岗位+姓名+其他材料）。

六、薪资福利

1.薪资：依据《泉州职业技术大学薪酬管理办法》执行；

2.人才政策：符合省市人才引进政策有关规定的，协助申领；入选泉州市高层次人才，其子女可享受相应的就学政策；

3.职称评聘：定期开展职称评聘推荐工作，符合任职条件者均可申报；

4.工会福利：定期开展丰富多彩的工会活动，发放工会福利；

5.福利津贴：硕博学历提升资助、免费培训、午餐津贴、节日礼金、带薪年假、提供宿舍（公寓或套间）、职工体检、辐射市区的通勤班车、多种运动场所、心理咨询服务等；

6.泉三代成长营：教职工幼儿享受校内托管服务；

7.配偶工作：符合学校相关条件，配偶工作优先安置。

七、联系方式

招聘邮箱：hr@qvtu.edu.cn

联系电话：0595-88140005/18060007601；传真：0595-22548001

联 系 人：杨老师、陈老师

学校网址：www.qvtu.edu.cn

地    址：福建省晋江市内坑镇大学路泉州职业技术大学人事处